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[轉載]韓國便利商店「天使守則」公開!讓人看了也想飛去應徵[複製鏈接]

  尊貴會員

♥ 喵丸は私のものだ ♥

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發表於 2016-10-11 04:07 PM|只看該作者|倒序瀏覽
本帖最後由 Chiku_RunRun 於 2016-10-11 04:09 PM 編輯
點評:也太體貼了吧~>///<

酸有在便利商便打工的經驗嗎?呆雖沒有(沒被錄取),曾經很想要...

這行看似不錯,但也是有它辛苦的地方在,像是面對各類怪異客人等...

日前,韓網就瘋轉一張便利商店的「天使公約」(?) 引起眾網友大推,紛紛留言想去那兒打工~~>//<
...
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  版 主

英梨々:あたし、あんたの一番になってやる

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頭香
發表於 2016-10-11 06:16 PM|只看該作者
其實看了也就還好,雖然相比台灣血汗企業好上不少倒是真的。

絕對守則部分,其實我想都差不多啦...

不過第一條還挺有趣的,不知道會不會有員工為了多領一小時的時薪,

然後偷偷把接下來要上班員工的卡偷偷藏起來五分鐘呢ww

第三條,說真的就是這樣,遇到奧客當然你不能嗆回去,但是也沒理由跟他低頭。

台灣很多服務業、餐飲業就是遇到這種都不敢吭聲,

尤其某些進駐商場、百貨的更是如此,因為這些大公司最怕事、怕麻煩,

甚至以前我還聽說過有客人罵主管罵到主管跪下去,

所以這些餐飲業要是遇到奧客投訴真的都是準備皮繃很緊.....

有時想一想台灣這種真的有些詭異,也難怪這些奧客一個比一個囂張跋扈......

第五個...嘛...超商的工作算挺累的(雖然我相信韓國應該沒台灣的那麼累...),

所以打工挨餓,工作效率想必一定是低落的......

話說社長的約定部分,其實我覺得這不是長久之計呢......

一來超商工作本來就做不久,二來...感覺這真的要送也是這新的一兩年,

雖然員工本身就該有相應的福利,不過以便裡超商來說,

他們會願意給員工給到這麼多嗎?目前開幕不到一年送出去還有可能,

但是日子久了,我還真有些懷疑呢.....

嘛......如果能長久遵守這樣的約定那也不是件壞事,至少對於員工來說w
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發表於 2016-10-11 09:33 PM|只看該作者
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我覺得內容是很理想,關鍵在於公司同仁能否都一同遵守並落實,否則就只是個中看不中用的守則而已。

好幾年前出差到南韓工作時曾與一位當地同事聊到南韓國內的職場熱文化,他當工讀生在連鎖速食店裡工作時,店長也設了幾個類似的守則:

- 別以相同待客之道面對奧客。
- 早午晚尖鋒時段,客人點餐下單後一分鐘內未完成包裝的話,櫃台店員或後勤食品包裝及烹調員都會被記缺失,累積三點者扣一小時時薪。
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發表於 2016-10-12 01:15 PM|只看該作者
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老闆對員工用心
員工自然對老闆付出全力
人是互相的
人人有錢拿
當然也會希望公司能賺多一點錢
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發表於 2016-10-12 08:44 PM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
這種規章合理多了 台灣有些店是把員工的錢扣了跑回老闆身上..




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發表於 2016-10-13 10:05 PM|只看該作者

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發表於 2016-10-14 03:37 AM|只看該作者
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發表於 2016-10-15 10:47 AM|只看該作者
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如果老闆肯多為員工想想,不要只把員工當成印鈔機每日每夜地幫老闆印鈔票

即使是機器也應該得到相同的回報才對啊

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發表於 2016-10-15 11:20 AM|只看該作者
如果 想 留住 優質 員工的話... 這種 制度 很不錯啊...
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civilgis 該用戶已被刪除
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發表於 2016-10-15 05:56 PM|只看該作者
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真的步錯
可是
便利商店
實心高嗎





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發表於 2016-10-15 06:26 PM|只看該作者
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有時候這些可以能只是噱頭~~很多都是看的到吃不到
台灣特別有這種畫大餅的習慣

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發表於 2016-10-18 08:14 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
大概是奧客這條
大家應該跟我一樣
很有感吧
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m3ta1kvn 該用戶已被刪除
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發表於 2016-10-22 09:41 AM|只看該作者
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大家遵守約定 這樣才不會有問題
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